Обучение ТЕСТ

Общие подходы к обучению и повышению квалификации

Цели и задачи

Постоянное совершенствование своих знаний и навыков, тем самым осуществляя непрерывное повышение своего уровня компетенций

  • Разработка системы поддержания квалификационных требований в соответствии с требованиями Минэнерго
  • Разработка системы проведения периодических семинаров и вэбинаров
  • Разработка системы проведения практических занятий, тренингов и инструментальных практикумов

Основные направления комплексной системы обучения

Мы создаём комплексном подход к обучению, т.е. комплексную систему обучения, которая является механизмом развития компетенции энергоаудиторов, что в свою очередь является уже конкурентным преимуществом на рынке энергоаудиторских услуг

Партнерство осуществляет поиск знаний и передового опыта во внутренних и внешних источниках и транслирует их на всех Членов Партнерства

.